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做好这三点,让答题测(cè)试H5更吸引用(yòng)户

答题测试H5 2023年(nián)04月06日

细(xì)数微信朋友圈或(huò)聊天群中的看到(dào)的各式各样的(de)H5,答题测试H5的数量(liàng)一骑绝尘,虽(suī)然答题测(cè)试H5的爆款数(shù)量远超其他类型的H5游戏,但答题(tí)测试H5“填海”的数量也更为惊人,为什么同样是答题测(cè)试(shì),这些H5却没人愿意玩呢?这就关系到了答题测试(shì)H5的内容设计,下(xià)面,BG大游和蓝橙互动就从答题(tí)测试H5的内容设计出发,告(gào)诉你为什么这(zhè)些H5没人愿意玩(wán)。

 

一、测试结果不达用(yòng)户(hù)预期

 

答题测试H5的玩法核(hé)心是通过题目为文(wén)字、图片或(huò)者其他形式的(de)测试题,测试出用(yòng)户某方面(miàn)特质,如果不(bú)能通(tōng)过测试题目与测(cè)试结果(guǒ)与用户构(gòu)建强关(guān)联,得到用户预期的测试结果,用户就不(bú)能对(duì)外展示美好的自(zì)我,也就(jiù)得不到用(yòng)户的自(zì)传播,自然也(yě)不会有新用(yòng)户(hù)来体验。

 

想(xiǎng)要获(huò)取(qǔ)符合用(yòng)户预期的测试结果,H5中的测试题目就不能随意设置,需要结合靠谱(pǔ)的(de)测试理论才行。以人格测试为例,目前比较成(chéng)熟且接(jiē)受度比较高的测试理论是MBTI,该理论认为(wéi)人与人之间存在四种维度(dù)的差异,一是动力的来源,分为外向型E和内向型I;二(èr)是(shì)接受信息的方式,分为(wéi)感觉型S和(hé)直觉(jiào)型(xíng)N;三是决策的方式,分为思维型T和情感型F;四是对待不确(què)定性的(de)态度,分(fèn)为(wéi)判(pàn)断型J和直觉(jiào)型P。通过这四个维度的组合,就得(dé)到了16种(zhǒng)不同的人(rén)格类型,在题目设计时,只要(yào)针对某一种行为(wéi)进行测试(shì),提供两(liǎng)种不同答案,让用户选择(zé)其中一种答(dá)案,就能(néng)得出一个较为准确(què)的人格倾向(xiàng)。而要测试出用户完整的人格,只需要对四个维度都进行测试即可。

 

人格测试H5 

 

比(bǐ)如(rú)在腾讯视频(pín)推出H5案例《测(cè)测你的失恋型人格》中,就(jiù)结(jié)合了MBTI的心理学理论来(lái)测(cè)试用(yòng)户的失恋(liàn)型人(rén)格,并在测试(shì)结果(guǒ)中展(zhǎn)示了用户MBTI性格类型以及相关解析,更容易让(ràng)用户接受,也(yě)就更(gèng)容易让用户(hù)分享。

 

 答题测试H5

 

二、无法激发用户的情感共鸣

 

或是对答(dá)题测试H5的设计(jì)有所了解,或是为了方便测试题目的设计,一些(xiē)答题(tí)测(cè)试(shì)H5在设计时也知道借助测(cè)试理论,但并不够严谨,只(zhī)是在第(dì)一印(yìn)象(xiàng)下进行测试,难以引起用户的共鸣,即(jí)便(biàn)用户参与量测试(shì),也不能(néng)触发(fā)用(yòng)户的分享行为,会有用户玩,但数量(liàng)不会多。

 

都说故事是(shì)激发用(yòng)户情感(gǎn)共鸣最好的方式,在答(dá)题(tí)测试H5中也(yě)不(bú)例外,想要完(wán)整的测(cè)试出用户的人格(gé),需要至少(shǎo)四个题目来(lái)测试用户不同的维度,题目设计可以是“单元(yuán)剧”,也可(kě)以“连续剧”,相信看过影视的人都(dōu)会明白,那(nà)一种更(gèng)适合讲(jiǎng)好一个(gè)完(wán)整的故事(shì)。例(lì)如快手推(tuī)出的(de)答题测试H5《我在家(jiā)乡的精神角落(luò)》就是通过(guò)一个启程回家这个故(gù)事来设计测试题目,从而勾起更多在城市打拼的年轻人的思(sī)乡之(zhī)情,促(cù)进用户主动(dòng)分享。

 

 H5案例

 

三、测试的交互体验枯燥

 

这(zhè)是一个“看脸”的时代,H5的(de)页面(miàn)设计、交互动画是(shì)否好(hǎo)看、好玩同(tóng)样会影响(xiǎng)着用户是否愿意体验和分享。在(zài)“填海”的答题测试(shì)H5中(zhōng),大(dà)部分H5的测试体验就像是线上的考试做题一样,题目与测试结果比(bǐ)较(jiào)严(yán)肃官方,脱离了H5营销的(de)趣味性,测试流(liú)程也只是单纯地列出题(tí)目与(yǔ)选项,用户选(xuǎn)择后切(qiē)换题目,好一点的(de)会(huì)有页面色彩的(de)切换,但大多是一(yī)个页面模板到结尾。这样做不能说是错误,但就(jiù)体验来说确实比较枯燥。

 

打开哪些刷(shuā)屏朋友(yǒu)圈的答(dá)题测试H5,不难看(kàn)出它们(men)对于测试交互体(tǐ)验的设计花了很大(dà)的功夫。例如招商银(yín)行推出的这个《测测(cè)你的2022招财星座》,不仅对每一个选(xuǎn)项做了(le)专门的(de)形象(xiàng)和交互动(dòng)画设计(jì),还将所有(yǒu)的题目通过用(yòng)户选择后(hòu)的物品沉(chén)浮、星星(xīng)穿(chuān)梭、镜头下(xià)沉等动(dòng)画效果串连到(dào)同一个场景里,用户的(de)参与感和(hé)测试的完整性不言(yán)而喻。

 

 测试类(lèi)H5

 

总的来说(shuō),答题(tí)测试H5的制作就是一个内容设计(jì)的过程,不仅(jǐn)要策划(huá)好内容,还(hái)要设(shè)计一个(gè)贴(tiē)合的表达形(xíng)式,这样才能(néng)让(ràng)用愿(yuàn)意体验、乐意(yì)分(fèn)享(xiǎng),从而获取更好的品牌曝光效果。



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